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       4月29日东莞市城镇供水协会（简称：市水协）2021年通联工作会议暨管理人员素质提升专题讲座在南城顺利召开。市水协秘书长曹颢出席了本次会议，会议由秘书处主任刘彬主持，各通联小组通讯员及企业管理人员约80人参加了会议。

       会上，市水协信息宣传部主任李虹作2020年度通联工作总结及2021年工作计划，总结回顾了过去的一年，市水协在市水务局、市民政局社会组织事务中心的正确领导下，各通联单位供水人严守供水一线，共克时艰，共同打赢疫情防控阻击战、积极拓宽宣传渠道和方式、做好“两刊一报”征订工作。同时，针对2021年的工作推进展开设想，进一步完善健全通讯员管理方案，完善投稿奖励激励机制，提高通讯员写作的热情，切实提高各单位对通联工作的重视程度，提升《东莞供水》内刊的高度，加强省内各水司相关刊物及其人员间的技术、业务交流，并吸收同行的先进经验。

       随后，市水协秘书长曹颢宣读《东莞市城镇供水协会2020年度通联工作表彰名单》，并对获得先进通联组的市水务集团供水公司通联组、市虎门水投公司通联组；优秀、积极通讯员杨慧敏等6人进行了颁奖。

       会后，特邀了东莞市石碣人民医院党支部书记钟向阳医生及东莞棉花岛心理中心二级心理咨询师张锴老师开展《管理人员素质提升专题讲座》。老师们讲解了心理健康促进与企业赋能、职场赋能、构建和谐等内容。通过现场的互动让学员们更深入地了解如何做好情绪管控，了解心理健康的重要性。

      讲座结束后，学员们纷纷表示获益良多。在面临心理问题时，既要充分重视、及时疏导，又不必过分在意。讲座通过列举丰富的案例，让晦涩的理论变得通俗意懂，为我们供水人带来一次心灵瑜伽的洗礼。

       

 

 

 

 

 

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